市委組織部領導蒞臨市人才發展集團調研指導工作
2022-03-22 19:04:30 來源:福州人才集團3月22日上午,福州市委組織部副部長林舫一行蒞臨福州市人才發展集團,調研指導集團成立以來在“人才引進、人才服務、項目孵化、資本運作”等方面工作,并實地檢查人才發展集團疫情防控工作落實情況。林舫副部長強調,要切實把思想和行動統一到上級決策部署上,從嚴從緊、抓細抓實各項防控措施,積極鼓勵黨員干部支持支援社區共同落細疫情防控措施,共同筑牢疫情防控堡壘。集團黨委書記、董事長李朝波,集團董事、總經理鄒勇志及集團領導班子成員,所屬企業負責人,相關部室負責人參加。
座談會上,李朝波首先代表市人才發展集團對市委組織部領導的蒞臨表示誠摯歡迎,對市委組織部關心和支持人才發展集團工作表示衷心感謝。隨后,集團領導匯報了近期人才發展集團在人才大數據平臺建設、“萬人計劃 ”人才保障房運營、“一中心多點位”人才服務團隊建設等工作開展情況。
林舫副部長充分肯定了市人才發展集團成立以來的工作成效,并對下一階段更加突顯務實、創新的人才工作提出具體要求——
一是聚焦市委、市政府中心工作。要緊緊圍繞市委、市政府、市委組織部賦予人才發展集團的中心任務持續發力,加速推進引才聚智工作,更好地服務強省會戰略目標。
二是聚焦重心,精準發力。保持戰略定力,緊跟發展潮流,統籌謀劃好人才發展集團的發展布局,聚焦重點,發揮自身獨特優勢,精準發力,著力打造“資本+人才”發展模式,加快推進人才發展集團實現更好更優發展。
三是聚焦打造人才服務品牌。堅持務實人才服務工作作風,積極探索創新人才服務方式,持續加強人才服務宣傳力度,著力打造“心貼心”人才服務品牌,不斷提升人才服務滿意度、認可度。
四是聚焦提升工作效能。不斷解放思想,創新思維,推進現代企業管理體系建設。持續健全內部管理機制,不斷完善員工薪酬、福利體系,提升員工幸福感、獲得感,增強員工事業榮譽感,持續激發內生發展動力。
隨后,林舫副部長一行參加金山科技企業孵化器提升改造推進會,并實地查看了孵化器園區整體布局情況后提出,金山科技企業孵化器提升改造工作要注重建筑的實用性與周邊環境的協調性相統一,緊抓機遇,著力打造科創走廊示范點。
下一步,市人才發展集團將緊緊圍繞市委、市政府中心工作,在市委組織部指導下,以更加求真務實,開拓創新的精神,扎扎實實做好人才工作,以優異成績獻禮集團成立3周年,為集團下一階段的發展開好局、起好步!